Трудові відносини

Робота при +30 ºС і вище: які обмеження та вимоги до роботодавця

Впродовж останніх днів в Україні температура повітря сягає понад + 30 ºС у затінку. Роботодавцям необхідно організувати оптимальний режим праці та відпочинку, щоб не допустити перегріву працівників, а також відкоригувати час роботи працівників у спекотні дні. Державними санітарними нормами «Санітарні норми мікроклімату виробничих приміщень» (далі – ДСН 3.3.6.042-99), затвердженими постановою головного державного санітарного лікаря України … Читати далі

Анулювання бронювання працівників на порталі Дія

На порталі Дія запустили анулювання бронювання для військовозобовʼязаних працівників Досягли ліміту заброньованих працівників? Розбронюйте працівника і надайте відстрочку іншому — онлайн, без затримок і помилок. Послуга доступна для керівників та уповноважених осіб компаній. Як анулювати бронювання працівника на порталі Дія? 1️⃣Авторизуйтесь на порталі з електронним підписом юридичної особи 2️⃣Виберіть послугу Анулювання бронювання працівників 3️⃣Подайте заяву … Читати далі

Міноборони роз’яснило: як підприємствам ОПК підтвердити статус для бронювання до 10 серпня

Міністерство оборони України проводить перегляд раніше ухвалених рішень про визначення підприємств оборонно-промислового комплексу критично важливими та роз’яснює порядок підтвердження цього статусу. Перегляд стосується рішень, ухвалених щодо підприємств до 7 липня 2026 року, та здійснюється на виконання Постанови Кабінету Міністрів України від 30 травня 2026 року № 692. Уряд доручив державним органам до 1 вересня 2026 … Читати далі

Компенсація ЄСВ за нові робочі місця: умови для роботодавця

Компенсацію роботодавцям витрат, пов’язаних зі сплатою єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (ЄСВ) у зв’язку зі створенням нового робочого місця, передбачено: Порядком компенсації роботодавцям частини фактичних витрат, пов’язаних зі сплатою ЄСВ за працевлаштування на нові робочі місця; Порядком компенсації суб’єктам малого підприємництва фактичних витрат у розмірі ЄСВ за працевлаштування зареєстрованих безробітних на нові робочі … Читати далі

Вихідна допомога при звільненні: що говорить Верховний Суд?

Виплата вихідної допомоги при звільненні й досі залишається одним із найпоширеніших предметів трудових спорів. Практика Верховного Суду свідчить: роботодавці нерідко неправильно застосовують статтю 44 КЗпП, що призводить до судових спорів та додаткових фінансових втрат. Коли виплата є обов’язковою? Стаття 44 КЗпП України гарантує вихідну допомогу, зокрема, у разі: звільнення у зв’язку зі скороченням чисельності або … Читати далі

З 2 серпня змінюються правила зарахування страхового стажу

2 серпня 2026 року набирають чинності зміни до Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”, внесені Законом України від 09.04.2026 № 4851-ІХ. Однією з новацій є доповнення пункту 3-1 Прикінцевих положень Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” новим підпунктом 6, згідно з яким для визначення права на пенсію за віком до страхового стажу зараховуються … Читати далі

Оновлено «Єдине вікно» подання звітності: є форми Об’єднаної звітності

На сайті ДПС оприлюднено оновлення до програмного забезпечення подання звітності до «Єдиного вікна подання електронної звітності» до версії 1.34.7.0 станом на 29.07.2026. Даний комплект програмного забезпечення включає в себе зміни та доповнення з 30.12.2025 року по 29.07.2026 року включно та встановлюється тільки на релізи Системи версії 1.34.*. При цьому всі персональні довідники та налаштування користувача … Читати далі

Загибель мобілізованого працівника: чи потрібен новий наказ для працівника, який його заміщав

Працівник був прийнятий за строковим трудовим договором на місце мобілізованого працівника. Після того, як мобілізований загинув, чи потрібно видавати наказ про зміну характеру трудового договору? Інспектор праці роз’яснила, що в разі загибелі мобілізованого працівника роботодавець має дочекатися офіційного документального підтвердження його смерті, після чого видати наказ про припинення трудового договору з загиблим за пунктом 8-2 … Читати далі

Новий Трудовий кодекс України: законопроєкт відкликано, чекаємо на новий!

16 липня 2026 року законопроєкт № 14386 від 15.01.2026 (проєкт Трудового кодексу України) відкликали. Що буде натомість? Раніше фахівці Мінекономіки представили логіку проєкту нового Трудового кодексу України. Вони зауважили: готується глибоке оновлення трудового законодавства, пов’язане і з внутрішніми реформами, і з євроінтеграцією. Міністр економіки, довкілля та сільського господарства Олексій Соболєв підкреслив, що Україна більше не … Читати далі

Надміру витрачені кошти на відрядження: оподаткування ВЗ

Військовий збір нараховується, утримується та сплачується в порядку, встановленому розд. IV ПКУ, з урахуванням особливостей п. 16¹ підрозд. 10 розд. XX ПКУ (п.п. 1.4 цього пункту), за ставками, визначеними п.п. 1.3 п. 161 підрозд. 10 розд. XX «Перехідні положення» ПКУ зокрема: 5 % від об’єкта оподаткування, визначеного п.п. 1 п.п. 1.2 п. 161 підрозд. 10 … Читати далі