оділ майна подружжя часто пов’язують із розірванням шлюбу. Проте українське законодавство дозволяє врегулювати це питання, не розриваючи шлюб. Так, відповідно до статті 69 Сімейного кодексу України (далі – СК) дружина та чоловік мають право на поділ майна, що належить їм на праві спільної сумісної власності, незалежно від розірвання шлюбу. Вони мають право розділити майно за … Читати далі
Загальний порядок укладення трудового договору передбачено статтею 24 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП). Трудовий договір визначає взаємні права та обов’язки сторін, умови праці працівника. Правове становище працівників, що уклали строкові трудові договори, загалом не відрізняється від правового становища працівників, які уклали трудові угоди на невизначений термін (вони також мають право на відпустку, … Читати далі
Велика Палата Верховного Суду роз’яснила: якщо покупець прийняв повернення передоплати та не заперечував, зобов’язання сторін припиняються, а вимога про поставку товару є безпідставною.Питання правових наслідків повернення передоплати за договором поставки залишається одним із найбільш дискусійних у господарських спорах. Особливо це стосується ситуацій, коли сторони після повернення коштів поводяться пасивно або суперечливо. У справі № 911/969/24 … Читати далі
Закінчення строку контракту: тонкощі звільнення за п. 2 ч. 1 ст. 36 КЗпП. Багато хто вважає, що строковий договір припиняється «автоматично». Це так, але є важливі нюанси, про які варто пам’ятати і роботодавцю, і працівнику. Постанова Верховного Суду від 13.12.2023 р. № 757/22437/22-ц. Самостійна підстава. Закінчення строку — це окрема підстава для звільнення. Вона не … Читати далі
Чи можна укладати трудовий договір із працівником (громадянином України), якщо в нього наявний лише закордонний паспорт? . Так, можна. Згідно з частиною другою статті 24 КЗпП України при укладенні трудового договору подається паспорт або інший документ, що посвідчує особу. Відповідно до підпункту «б» пункту 1 частини першої статті 13 Закону України «Про Єдиний державний демографічний … Читати далі
У межах міжнародної технічної допомоги та підтримки реформ цифровізації державних сервісів виконано договір про співробітництво між Державною службою з питань безпечності харчових продуктів та захисту споживачів, Посольством Королівства Данії в Україні та Громадською спілкою «Ю-Фуд». Ключовим практичним результатом виконання договору стала розробка та направлення 31 грудня 2025 року до Міністерства економіки, довкілля та сільського господарства … Читати далі
З кожним роком сервіс щодо добровільної участі в системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування за спрощеним механізмом користується дедалі більшим попитом, бо для певного відсотка українців то є можливість заздалегідь подбати про майбутню пенсію. Громадянам, які планують у 2026 році продовжувати сплату добровільних внесків через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України, варто знати, що переукладати нові … Читати далі
Податківці нагадують платникам податків про ключові відмінності між трудовими та цивільно-правовими договорами. Коректне оформлення відносин між роботодавцями та працівниками є важливим чинником дотримання законодавства та забезпечення соціальних гарантій. Основні відмінності: Сторони договору: Трудовий договір укладається між працівником і роботодавцем. Цивільно-правовий договір – між замовником і виконавцем. Нормативне регулювання: Трудові відносини регулюються Кодексом законів про працю … Читати далі
В умовах воєнного стану в Україні застосовується спеціальний (спрощений) режим регулювання трудових відносин, запроваджений з метою забезпечення гнучкості у сфері зайнятості та збереження економічної активності суб’єктів господарювання. Правові засади такого режиму визначені Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 р. № 2136-IX, а також Кодексом законів про працю України. Сфера … Читати далі
Відповідно до пункту 63.3 ПКУ, з метою здійснення податкового контролю всі платники податків підлягають реєстрації або взяттю на облік у контролюючих органах. Облік здійснюється: за місцезнаходженням юридичних осіб, їх відокремлених підрозділів або місцем проживання фізичної особи (основне місце обліку); за місцем розташування підрозділів, рухомого чи нерухомого майна, а також інших об’єктів, пов’язаних з оподаткуванням або … Читати далі