Трудовий чи цивільно-правовий договір: що важливо знати?
Податківці нагадують платникам податків про ключові відмінності між трудовими та цивільно-правовими договорами. Коректне оформлення відносин між роботодавцями та працівниками є важливим чинником дотримання законодавства та забезпечення соціальних гарантій. Основні відмінності: Сторони договору: Трудовий договір укладається між працівником і роботодавцем. Цивільно-правовий договір – між замовником і виконавцем. Нормативне регулювання: Трудові відносини регулюються Кодексом законів про працю … Читати далі