Укладання колективного договору на підприємстві в умовах воєнного стану
Чи обов’язкове укладання колективного договору на підприємстві в умовах воєнного стану? Конституцією України закріплено право кожного громадянина на працю та гарантії реалізації цих прав. Частиною 7 статті 65 Господарського кодексу України визначено, що на підприємствах, які використовують найману працю, укладається колективний договір, яким регулюються виробничі, трудові, соціально-економічні відносини між роботодавцем і працівниками, їх представниками. Питання … Читати далі