Воєнний стан

Чи виконувати робочі обов’язки під час повітряної тривоги

Автор

Чи має право роботодавець змушувати працівників працювати під час повітряної тривоги? Відповідає завідувач Сахновщинського бюро правової допомоги Людмила Клімова Згідно зі статтею153Кодексу законів про працю України,роботодавець не вправі вимагати від працівника виконання роботи, що становить явну небезпеку для життя працівника, а також в умовах, що не відповідають законодавству про охорону праці. При цьому прямої відповідальності … Читати далі

Мобілізація: перелік осіб, які мають право на відстрочку від мобілізації та як реалізувати своє право на відстрочку під час мобілізації

Автор

Після початку повномасштабного вторгнення росії в Україні запровадили воєнний стан. Тоді ж було оголошено загальну мобілізацію. Наразі українці фіксують пожвавлення мобілізації. Повістки вручають на вулиці, у торговельних центрах і громадському транспорті. Про поняття мобілізації та перелік осіб, які мають право на відстрочку від мобілізації та як реалізувати своє право на відстрочку під час мобілізації консультують … Читати далі

Щодо режиму експортного забезпечення на період воєнного стану

Автор

ДПС України проінформувала, що з 5 лютого 2023року набрав чинності Закон України від 12.01.2023 р.№ 2881-IX «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо застосування режиму експортного забезпечення на період дії воєнного, надзвичайного стану» (далі – Закон № 2881), який опублікований у газеті «Голос України» від 04.02.2023 р. № 25 … Читати далі

Що таке суспільно корисні роботи в умовах воєнного стану і хто може бути залучений до них?

Автор

Відповідно до пункту 3 Порядку залучення працездатних осіб до суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану, затвердженого постановою КМУ від 13.07.2011 р. № 753 (далі – Порядок № 753), суспільно корисні роботи — види тимчасової трудової діяльності працездатних осіб в умовах воєнного стану, які провадяться для виконання робіт, що мають оборонний характер, ліквідації надзвичайних ситуацій … Читати далі

Чи можливо звільнити працівника, який відмовився працювати у зв’язку зі зміною істотних умов праці в період воєнного стану?

Автор

Відповідно до статті 3 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» у період дії воєнного стану повідомлення працівника про зміну істотних умов праці та зміну умов оплати праці, передбачених ч. 3 ст. 32 КЗпП, здійснюється не пізніш як до запровадження таких умов. Якщо працівник відмовився працювати в нових умовах та повідомив про … Читати далі

Гранти для релокованого бізнесу: де отримати фінансову допомогу підприємствам

Автор

Благодійні фонди продовжують підтримувати переміщений бізнес, який постраждав від війни. Пропонуємо добірку діючих грантів для підприємців. Допомога аграріям Данська рада у справах біженців реалізовує програму бізнес-партнерства, спрямованого на підтримку аграрного сектору та харчового виробництва в Україні. Партнерство пропонується за принципом співінвестування. Він передбачає грантову підтримку у розмірі до 20 тис. доларів США. Дізнатися деталі програми … Читати далі

Бізнес закликає врахування ЄСВ у складі платежів при визначенні критичної важливості підприємства з метою бронювання

Автор

Днями Федерація роботодавців України звернулась до Першого Віце-прем’єр-міністра – Міністра економіки Юлії Свириденко з проханням терміново ініціювати внесення змін до Порядку та критеріїв визначення підприємств, установ і організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, затверджених постановою КМУ № 76 «Деякі питання реалізації положень Закону України “Про мобілізаційну … Читати далі

Як подати заявку на визначення підприємства критично важливим

Автор

Уряд доповнив постанову КМУ від 02.06.2021 р.№ 573 «Про функціонування Державного аграрного реєстру» новими нормами. Відтепер (з моменту набрання чинності внесених змін) суб’єкти агропромислового комплексу на час дії воєнного стану введеного відповідно до Указу Президента України від 24 лютого 2022 року № 64 «Про введення воєнного стану в Україні» отримали можливість подавати заявки щодо визначення … Читати далі

Чи буде відповідальність за порушення строків сплати за землю у період війни?

Автор

Чи застосовуються штрафні санкція і пеня за порушення правил сплати (перерахування) узгоджених сум грошових зобов’язань з плати за землю (земельного податку та орендної плати за земельні ділянки державної і комунальної власності) до СГ, який має можливість своєчасно виконати свій податковий обов’язок у період дії воєнного стану? Суб’єкт господарювання, який має можливість своєчасно виконувати податкові обов’язки … Читати далі

Коли можна відмовити працівнику у наданні відпустки?

Автор

У період дії воєнного стану роботодавець може відмовити працівнику у наданні будь-якого виду відпусток (крім відпустки у зв’язку вагітністю та пологами та відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку), якщо такий працівник залучений до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури.