Воєнний стан

Гуманітарні перевезення і виїзд чоловіків 23–60 років: що змінив Кабмін

Кабінет Міністрів постановою від 15.07.2026 № 954 вніс зміни до Правил перетинання державного кордону громадянами України (постанова КМУ № 57 від 27.01.1995) та затвердив Порядок набуття та позбавлення статусу верифікованої гуманітарної організації. Зміни діють на період воєнного стану і стосуються, зокрема, чоловіків-громадян України віком 23–60 років, які виїжджають для перевезення гуманітарних вантажів від імені верифікованих … Читати далі

Мін’юст роз’яснює: Право на відпустку та гарантії його реалізації

Право на відпочинок є одним із конституційних прав людини. Воно гарантується статтею 45 Конституції України та реалізується, зокрема, через надання працівникам щорічних оплачуваних відпусток та інших видів відпусток, передбачених законодавством. Право на відпустку мають усі працівники, які перебувають у трудових відносинах із підприємствами, установами, організаціями незалежно від форми власності, виду діяльності та галузевої належності, а … Читати далі

Випробувальний термін для молодого спеціаліста в період дії воєнного стану

Молодий спеціаліст, котрий після закінчення університету влаштувався на роботу, зателефонував до управління інспекційної діяльності у Запорізькій області й поцікавився, чи були правомірними дії роботодавця, який встановив для нього тримісячний випробувальний термін. Інспектор праці роз’яснила, що, відповідно до статті 26 Кодексу законів про працю України, випробування для молодих спеціалістів після закінчення вищих закладів освіти не встановлюється. … Читати далі

Звільнення працівників у зв’язку зі знищенням майна закладу

Відповідно до пункту 6 частини 1 статті 41 Кодексу законів про працю України, трудовий договір може бути розірваний з ініціативи роботодавця в разі неможливості забезпечення працівника роботою, визначеною трудовим договором, у зв’язку із знищенням чи відсутністю виробничих, організаційних і технічних умов, засобів виробництва або майна роботодавця внаслідок бойових дій. Для правомірного застосування цієї норми мають … Читати далі

17-річні юнаки можуть стати на військовий облік онлайн до 31 липня включно: як це зробити

Українські юнаки у рік досягнення 17 років обов’язково мають стати на військовий облік. За дотримання певних умов зробити це можна без візиту до ТЦК та СП. Для юнаків 2009 року народження є кілька способів стати на військовий облік: до 31 липня включно – онлайн у застосунку Резерв+; після 31 липня і до досягнення 18 років … Читати далі

Чи має одинока мати попереджати роботодавця за 2 тижні про звільнення?

Чи зобов’язана працівниця, яка є одинокою матір’ю, повідомляти 2 тижні про звільнення за власним бажанням? Відповідно до частини першої статті 38 КЗпП працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це роботодавця письмово за 2 тижні. Слід зауважити, що законодавством не передбачено обов’язкового відпрацювання працівником 2 тижнів перед звільненням. Законодавець лише … Читати далі

Звільнення працівників у зв’язку зі знищенням майна закладу

Відповідно до пункту 6 частини 1 статті 41 Кодексу законів про працю України, трудовий договір може бути розірваний з ініціативи роботодавця в разі неможливості забезпечення працівника роботою, визначеною трудовим договором, у зв’язку із знищенням чи відсутністю виробничих, організаційних і технічних умов, засобів виробництва або майна роботодавця внаслідок бойових дій. Для правомірного застосування цієї норми мають … Читати далі

Одинока мати і звільнення за власним бажанням: коли без відпрацювання?

Чи зобов’язана працівниця, яка є одинокою матір’ю, повідомляти 2 тижні про звільнення за власним бажанням? Відповідно до частини першої статті 38 КЗпП працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це роботодавця письмово за 2 тижні. Слід зауважити, що законодавством не передбачено обов’язкового відпрацювання працівником 2 тижнів перед звільненням. Законодавець лише … Читати далі

Що таке ВОС – військово-облікова спеціальність

Військово-облікова спеціальність (ВОС) – це категорія військового обліку, яка визначає військовослужбовцям та військовозобов’язаним військову спеціальність та належність до виду (роду) військ (сил). Ці категорії відповідають практичним навичкам і умінням, які отримав громадянин України для виконання конституційного обов’язку із захисту Вітчизни. Міністерство оборони України затверджує переліки ВОС окремо для: рядового, сержантського і старшинського складу; офіцерського складу. … Читати далі

Орендна плата і військовий збір: чи потрібно сплачувати?

За договором найму (оренди) наймодавець передає майно у володіння та користування наймачу за плату, розмір якої встановлюється договором (ст. 759, 762 ЦКУ). Відповідно до п.п. 1 п.п. 1.2 п. 16¹.1 підрозд. 10 розд. XX ПКУ об’єктом оподаткування військовим збором є доходи, визначені ст. 163 ПКУ. Для резидента це: загальний місячний (річний) оподатковуваний дохід (п. 163.1 … Читати далі