Кабінет Міністрів України підтримав проект Закону України «Про Національну систему кваліфікацій». Цей проект розроблено Міністерством освіти і науки України за участю широкого кола зацікавлених сторін на виконання частини другої статті 37 Закону України «Про освіту», підпункту 1 пункту 56 Плану заходів з виконання рекомендацій Європейської комісії, представлених у Звіті про прогрес України в межах Пакета … Читати далі
З 1 січня 2025 року Податковий розрахунок щодо сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків — фізичних осіб, а також сум утриманого з них податку і нарахованого єдиного внеску (далі — Податковий розрахунок) подаватиметься щомісячно. Разом з тим, за IV квартал 2024 року Податковий розрахунок необхідно подати у строки квартальної звітності (не пізніше 10 … Читати далі
За дев’ять місяців 2024 року, за даними Держстату, середня заробітна плата склала 20 592 грн, що на 22,2% більше, ніж торік. Щодо реального зростання зарплат, то в ІІІ кварталі воно сповільнилося до 14,1% у річному вимірі після 17,6% у другому кварталі. Причина — в інфляції: у ІІ кварталі зростання споживчих цін за офіційною статистикою становило … Читати далі
В уряді знайшли нове застосування принципу «воюй або працюй». Раніше ним пояснювали потребу в підвищенні податків, яке має дати можливість вивести зарплати з тіні. Тепер — необхідність встановлення на підприємствах середнього рівня заробітної плати на рівні 2,5 від мінімальної (20 тис. грн) для бронювання працівників від мобілізації. «Або компанія працює і наповнює бюджет, сплачуючи відповідний … Читати далі
Податківці інформують, що з 1 грудня 2024 року набрав чинності Закон України від 10 жовтня 2024 року № 4015-ІХ. Документом внесено зміни, зокрема, до ПКУ. Вказаним документом передбачено підвищення ставки військового збору з 1,5 % до 5 % від об’єкта оподаткування для платників цього збору, визначених п. 162.1 ПКУ. Відтак, до виплат (частини виплат), пов’язаних … Читати далі
Що забороняється суб’єктам господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні в Україні? Суб’єкти господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, не мають права: свідомо здійснювати набір, працевлаштування або наймання працівників для робіт, пов’язаних з неприйнятними небезпеками і ризиками, а також для робіт, на яких ці працівники можуть стати жертвами зловживань чи дискримінації будь-якого … Читати далі
У 2025 році продовжує зростати тривалість страхового стажу, необхідного для виходу на пенсію за віком. Відповідно, з 1 січня 2025 року для того, щоб вийти на пенсію в 60 років, необхідно набути не менше 32 років страхового стажу для чоловіків і жінок. Ті, у кого після досягнення 60 років немає достатнього страхового стажу, матимуть право … Читати далі
27 листопада відбулася зустріч бізнес-активу ФРУ за участі заступника Міністра економіки України Віталія Кіндратіва та фахівців Мінцифри. На зустрічі розглянули оновлення процедури визначення підприємств критично важливими для функціонування економіки та життєдіяльності населення в особливий період, а також організацію бронювання військовозобов’язаних працівників. Було обговорено реалізацію положень постанови КМУ від 22.11.2024 № 1332 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних … Читати далі
При укладенні трудового договору може бути обумовлене угодою сторін випробування з метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається. Умова про випробування має бути застережена в наказі чи розпорядженні про прийняття на роботу. В період випробування на працівників поширюється законодавство про працю. Ці норми статті 26 КЗпП роз’яснили, відповідаючи на запитання працівника крамниці, посадовці управління … Читати далі
До закінчення відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею трьох років працівниця подала роботодавцю заяву про надання відпустки без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною у медичному висновку, у зв’язку з потребою дитини у домашньому догляді. Проте замість отримання наказу щодо надання відпустки позивачка отримала повідомлення про звільнення з роботи за прогули. Чи правомірні дії … Читати далі