Трудові відносини

Перші роботодавці долучилися до програми навчання жінок професіям, в яких традиційно переважали чоловіки

Автор

Перші роботодавці звернулися до Державної служби зайнятості в рамках експериментального урядового проекту з навчання жінок професіям, в яких традиційно переважали чоловіки. Завдяки рішенню Уряду навчання оплатить держава з Фонду соцстрахування на випадок безробіття, а роботодавці нададуть місце для проходження практики та мають працевлаштувати жінок після закінчення навчання. Загалом програма дозволяє українкам опанувати 31 професію державним … Читати далі

Звільнення працівника під час відпустки директора

Автор

Потрібно звільнити співробітника, а директор знаходиться у відпустці Як правильно оформити запис у трудовій книжці? Виконуючий обов’язки може підписувати трудову книжку? Відповідно до частини 1 статті 57 Господарського кодексу України (далі — ГКУ) установчими документами суб’єкта господарювання є рішення про його утворення або засновницький договір, а у випадках, передбачених законом, — статут (положення) суб’єкта господарювання. … Читати далі

Як підтвердити стаж, якщо трудова книжка залишилася на ТОТ?

Автор

Що робити людині, якщо її трудова книжка знаходиться на тимчасово окупованій території? Як підтвердити стаж? З 01.01.2004 стаж обчислюється за даними системи персоніфікованого обліку. До 2004 року — за записами у трудовій книжці. У разі відсутності трудової книжки, а також у випадках, коли в ній немає необхідної інформації або містяться неправильні чи неточні дані про … Читати далі

За несвоєчасне повернення до каси підприємства невикористаної іноземної валюти, одержаної працівником на відрядження, передбачена відповідальність

Автор

Податківці нагадують, що заборгованість працівників підприємства, установи, організації у разі неповернення у встановлений термін авансу, виданого в іноземній валюті на службове відрядження або господарські потреби, та в інших випадках нездачі іноземної валюти, одержаної у підзвіт, стягується у сумі, еквівалентній потрійній сумі (вартості) зазначених валютних цінностей, перерахованій у валюту України за обмінним курсом Національного банку України … Читати далі

Чи надається працівнику матеріальна допомога на оздоровлення за попередні роки?

Автор

Матеріальна допомога на оздоровлення є соціальною грошовою виплатою працівникам при наданні щорічної відпустки (або її частини) за відповідний робочий рік (статті 10 та 12 Закону України «Про відпустки» 15.11.1996 р. № 504/96-ВР (далі – Закон № 504) і надається один раз на рік. Щорічна основна відпустка надається працівнику на підставі його заяви або відповідно до … Читати далі

Чи може державна установа відмовити в прийнятті звернення громадянина?

Автор

Відповідно до статті 7 Закону України «Про звернення громадян», звернення, оформлені належним чином і подані у встановленому порядку, підлягають обов’язковому прийняттю та розгляду. Забороняється відмова в прийнятті та розгляді звернення з посиланням на політичні погляди, партійну належність, стать, вік, віросповідання, національність громадянина, незнання мови звернення. Якщо питання, порушені в одержаному органом державної влади, місцевого самоврядування, … Читати далі

Уряд розширив програму компенсацій для роботодавців за працевлаштування осіб з інвалідністю

Автор

Уряд розширив доступ українцям до програми компенсації за облаштування робочих місць для людей з інвалідністю. Відтепер компенсацію від держави зможуть отримати також самозайняті особи, фізичні особи – підприємці, які є людьми з інвалідністю. Рішення ухвалив Кабінет Міністрів на засіданні 21 лютого. «Ми розширюємо програму, яка допомагає бізнесу облаштувати інклюзивні робочі місця для людей з інвалідністю. … Читати далі

Доплата за виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника

Автор

До Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці (далі – Міжрегіональне управління) звернувся пан Олег (ім’я змінено), який працює в одному з міст Донецької області, що постійно перебуває під обстрілами з боку рф та якого роботодавець у зв’язку з нехваткою працівників, залучив до виконання обов’язків відсутнього працівника, але відмовився оплачувати додатковий обсяг роботи. … Читати далі

Чи має роботодавець право під час укладення трудового договору вимагати від працівника довідку про реєстрацію?

Автор

Посадовці Держпраці роз’яснили, що стаття 24 КЗпП зобов’язує громадянина при укладенні трудового договору подати паспорт або інший документ, що посвідчує особу, трудову книжку (в разі наявності) або відомості про трудову діяльність із Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, а у випадках, передбачених законодавством, – також документ про освіту (спеціальність, кваліфікацію), про стан здоров’я, відповідний військово-обліковий … Читати далі

Ставка ЄСВ для працівника – особи з інвалідністю у резидента Дія-Сіті

Автор

Яку ставку єдиного внеску застосовує платник – резидент Дія Сіті, який у відповідний календарний місяць відповідає вимогам, визначеним п.п. 2, 3 частини першої, п. 10 частини другої ст. 5 Закону України від 15 липня 2021 року № 1667-ІX, при обчисленні мінімального страхового внеску для працівника – особи з інвалідністю? Згідно з частиною першою ст. 5 … Читати далі