Облаштування робочого місця для осіб з інвалідністю з порушенням слуху
Роботодавець зобов’язаний здійснювати заходи із створення та підтримання належних умов праці для осіб з інвалідністю відповідно до вимог Державного стандарту обладнання (облаштування) робочого місця для різних видів втрати функціонала. Роботодавець з метою впровадження спеціальних вимог до обладнання (облаштування) робочих місць для осіб з інвалідністю з порушенням слуху вживає, зокрема, але не виключно таких заходів: обладнання … Читати далі