Надання податкових соціальних пільг (далі – ПСП) передбаченост. 169 ПКУ. Підпунктом 169.1.1 ПКУвстановлено, що будь-який платник ПДФО має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму ПСП у розмірі, що дорівнює 50% розміру прожиткового мінімуму для працездатної особи (у розрахунку на місяць), встановленому законом на … Читати далі
Уряд встановив фінансові гарантії для медиків. У 2023 році мінімальна заробітна плата для лікаря та фармацевта має становити не менше ніж 20 000 гривень, медичної сестри/брата та фахівця із реабілітації — не менше ніж 13 500 гривень. Це лише мінімальний рівень заробітної плати, гарантований державою медикам, які працюють повний робочий день. Гарантії щодо виплати базової … Читати далі
З 1 січня 2023 року набули чинності зміни до деяких нормативно-правових актів, що стосуються питань загальнообов’язкового державного соціального страхування. Зокрема, цьогоріч почали діяти нові правила призначення, перерахування, здійснення страхових виплатвід нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності. Про законодавчі зміни та механізм отримання вказаних соціальних виплат, в тому числі і особою, … Читати далі
У зв’язку з військовою агресією проти України в умовах воєнного стану дія трудового договору може бути призупинена, що виключає можливість надання та виконання роботи. Призупинення дії трудового договору не тягне за собою припинення трудових відносин. Відповідно до статті 22 Закону України „Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” допомога по тимчасовій непрацездатності надається застрахованій особі у формі … Читати далі
З 1 січня 2023 року відповідно до статті 7 Закону України від 03.11.2022 р.№ 2710-ІХ «Про Державний бюджет України на 2023рік» установлено прожитковий мінімум для працездатних осіб у сумі 2684гривень. Відповідно до п.п. 169.1.1ПКУбудь-який платник податку має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму … Читати далі
В Україні працюючі жінки при виході у відпустку по вагітності та пологах отримують відповідну допомогу. Підставою для її призначення є листок непрацездатності, сформований на підставі медичного висновку. Кому надається Відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” (зі змінами)на оплату лікарняних по вагітності та пологах мають право жінки, які працюють на умовах трудового договору … Читати далі
23 листопада 2022 р. Володимир Зеленський підписав Закон України «Про Державний бюджет України на 2023 рік» від 03.11.2022 р. № 2710-IX. Законом передбачено ряд важливих показників на 2023 рік, зокремазупинення дії Закону України “Про індексацію грошових доходів населення”. Відповідна норма закріплена у п. 3 Прикінцевих положень Закон про Держбюджет 2023 рік. Отже, усі роботодавці отримають … Читати далі
З 1 січня2023року страхові виплати у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та від нещасного випадку на виробництві здійснює Пенсійний фонд України. Для отримання фінансування по лікарняних роботодавцю, як і раніше, необхідно подати заяву-розрахунок, що містить інформацію про нараховані застрахованим особам кошти. Форма заяви-розрахунку залишилась незмінною. Важлива зміна для роботодавців: подавати заяви-розрахунки необхідно до Пенсійного фонду … Читати далі
Урядова програма щодо виплати компенсації роботодавцям за працевлаштування внутрішньо переміщених осіб продовжить діяти у 2023 році. Кабінет Міністрів прийняв постанову, якою вносяться зміни до Порядку надання такої компенсації на засіданні Уряду 10 січня 2023 року. Рішення Уряду передбачає доповнення механізмів фінансування програми, зокрема, за рахунок коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття(в … Читати далі
Раніше на кожному підприємстві, в установі чи організації створювалась комісія (або уповноважений, якщо на підприємстві до 5 працівників) із соціального страхування. Такі комісії були обов’язковими як для державних, так і для приватних чи інших підприємстві і навіть ФОП. Саме комісія була уповноважена призначати або відмовляти в призначенні допомоги за кожним лікарняним співробітників. Однак з 1 … Читати далі