Чи зобов’язаний працівник при прийнятті на роботу надати військовий квиток?

Так. Підприємства, установи та організації зобов’язані під час прийняття на роботу (навчання) перевіряти наявність військово-облікових документів (у військовозобов’язаних – військових квитків або тимчасових посвідчень, а у призовників – посвідчень про приписку до призовних дільниць). Приймання на роботу (навчання) призовників і військовозобов’язаних здійснюється тільки після взяття їх на військовий облік у районних (міських) військових комісаріатах, а … Читати далі

Розмір грошової компенсації для військовослужбовців ЗСУ за піднайом житла в 2026 році!

Міністерство оборони визначило розміри грошової компенсації для військовослужбовців Збройних Сил України за піднайом (найом) ними житлових приміщень за місцем проходження служби. Відповідно до рішення оборонного відомства (від 24.02.2026 N2385/з) розмір відповідної грошової компенсації у 2026 році встановлений на рівні: у місті Київ – 4 560 грн; в обласних центрах – 3 420 грн; в інших … Читати далі

У Резерв+ запустили відстрочку для багатодітних батьків незалежно від сімейного стану !

Міністерство оборони продовжує розширювати перелік відстрочок від мобілізації, які можна оформити у застосунку Резерв+. Це спрощує життя громадянам, які хочуть скористатись правом на відстрочку, та знімає додаткове навантаження з державних установ. Тепер подати запит онлайн можуть військовозобов’язані, які: мають трьох або більше дітей до 18 років – усі народжені в Україні; враховуються діти незалежно від … Читати далі

Бізнес закликає змінити підхід до бронювання працівників на прифронтових територіях

Європейська Бізнес Асоціація звернулася до Прем’єр-міністерки Юлії Свириденко та Міністра економіки, довкілля та сільського господарства Олексія Соболева з пропозицією удосконалити механізм бронювання працівників критично важливих підприємств, які працюють у прифронтових регіонах. Наразі Порядок бронювання дозволяє бронювати до 100% військовозобов’язаних працівників лише тим підприємствам, які безпосередньо зареєстровані на прифронтових територіях. Проте, на думку компаній-членів Асоціації, такий … Читати далі

90% відстрочок від мобілізації продовжили автоматично

Міністерство оборони України продовжує цифровізацію процесів мобілізації та готує системні рішення для їх комплексного реформування. Про це повідомив Міністр оборони України Михайло Федоров. Одним із ключових кроків стала автоматизація продовження відстрочок від мобілізації через застосунок «Резерв+». Наразі 90% відстрочок продовжуються автоматично. Раніше процес продовження відстрочки міг тривати тижнями та вимагав регулярного збору документів і особистих … Читати далі

Обов’язкова ВЛК для «обмежено придатних» до 5 червня 2026 року?

Чи повинні обмежено придатні знову пройти військово-лікарську комісію (ВЛК) до 5 червня 2026 року? Останніми днями інформаційним простором ширяться повідомлення про нібито встановлення чергвого строку проходження ВЛК для осіб зі статусом «обмежено придатний» — до 5 червня 2026 року. Це правда чи фейк? Звідки ноги ростуть? От наприклад новинний портал ВАРТО – Галицькі новини інформує: … Читати далі

Міноборони тестує оновлену відстрочку в Резерв+ для багатодітних батьків

Невдовзі багатодітні батьки зможуть оформити відстрочку через застосунок Резерв+ незалежно від сімейного стану. Міноборони розпочинає бета-тестування функції. Щоб взяти участь, потрібно заповнити форму. Що змінилося Раніше багатодітні батьки могли оформити відстрочку онлайн лише якщо мали трьох чи більше дітей в одному шлюбі. Тепер під час перевірки будуть враховуватись всі діти до 18 років – незалежно … Читати далі

Рада встановила 12-місячну відстрочку від мобілізації для молодих контрактників

Верховна Рада прийняла Закон, який уточнює правила призову на військову службу під час мобілізації для певної категорії громадян (базовий законопроєкт № 13574). Зокрема, він встановлює, що військовозобов’язані та резервісти віком від 18 до 25 років, які під час дії воєнного стану проходили річну службу за контрактом і були звільнені за визначеними законами підставами, не підлягають … Читати далі

Чи зобов’язаний працівник при прийнятті на роботу надати військовий квиток?

Так. Підприємства, установи та організації зобов’язані під час прийняття на роботу (навчання) перевіряти наявність військово-облікових документів (у військовозобов’язаних – військових квитків або тимчасових посвідчень, а у призовників – посвідчень про приписку до призовних дільниць). Приймання на роботу (навчання) призовників і військовозобов’язаних здійснюється тільки після взяття їх на військовий облік у районних (міських) військових комісаріатах, а … Читати далі

Бронювання 100 % працівників вітчизняних виробників трансформаторного обладнання

Кабмін ухвалив рішення, яке дозволить зберегти ключових фахівців на підприємствах, що виробляють і відновлюють трансформаторне обладнання для енергетичної сфери. Йдеться про внесення змін до порядку бронювання військовозобов’язаних працівників у період мобілізації та воєнного стану. Це рішення має практичну мету — забезпечити безперебійну роботу енергетичної та газотранспортної систем України в умовах воєнного стану та постійної потреби … Читати далі