Трудові відносини

Надання щорічної відпустки у воєнний час

Автор

До управління Держпраці зателефонував працівник і поцікавився, чи має право роботодавець відмовити йому в наданні щорічної відпустки. Інспектор праці роз’яснила, що, відповідно до статті 10 Закону України «Про відпустки», черговість надання відпусток визначається графіками, які затверджуються роботодавцем. При складанні графіків ураховуються інтереси виробництва, особисті інтереси працівників та можливості для їх відпочинку. Якщо роботодавець погодив дату … Читати далі

Грошова компенсація за невикористані дні щорічної відпустки

Автор

До управління Держпраці звернувся мобілізований працівник із запитанням, чи має він право на виплату грошової компенсації за дні щорічної відпустки, які не встиг використати. Інспектор праці роз’яснив, що, згідно зі статтею 83 КЗпП, працівникам, призваним на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий … Читати далі

Надання щорічної відпустки за особливий характер праці прибиральника

Автор

Відповідно до статті 8 Закону України “Про відпустки” (далі – Закон) щорічні додаткові відпустки за особливий характер праці надаються окремим категоріям працівників, робота яких пов’язана з підвищеним нервово-емоційним та інтелектуальним навантаженням або виконується в особливих природних географічних і геологічних умовах та умовах підвищеного ризику для здоров’я, за Списком виробництв, робіт, професій і посад працівників, робота … Читати далі

Відпустки для вагітних жінок і працівників із дітьми

Автор

Плануєте або вже маєте трудові відносини з вагітними жінками та працівниками, які виховують дітей до 14 років? Податківці нагадують, в яких випадках їм не можна відмовляти в працевлаштуванні, які відпустки й пільги ви маєте їм надавати та про інші важливі нюанси. Уявімо, що на ваші вакансії відгукнулися вагітна жінка, мати дітей до 3 років, одинока … Читати далі

Хто підлягає страхуванню від нещасного випадку?

Автор

Страховим випадком за соціальним страхуванням від нещасного випадку вважається нещасний випадок на виробництві або професійне захворювання (у тому числі встановлене чи виявлене у період, коли потерпілий не перебував у трудових відносинах з підприємством, на якому він захворів), що спричинили застрахованій особі професійно зумовлену фізичну чи психічну травму; нещасний випадок, що стався, або професійне захворювання, яке … Читати далі

Інструктажі з охорони праці: види та особливості проведення

Автор

Основні відомості щодо інструктажів з охорони праці викладені в Типовому положенні про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженому наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 р. № 15 (НПАОП 0.00-4.12-05). За характером і часом проведення інструктажі з питань охорони праці поділяються на вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий (розділ 6 Типового положення). ВСТУПНИЙ … Читати далі

Уряд змінив правила бронювання працівників

Автор

Кабінет Міністрів зробив чіткішою процедуру бронювання військовозобов’язаних на період воєнного стану. З 1 грудня бронювання військовозобов’язаних знову відбуватиметься через портал Дія. Водночас усі критично важливі підприємства повинні підтвердити свій статус до 28 лютого 2025 року відповідно до нових критеріїв. Відповідні зміни Уряд вніс постановою від 22 листопада 2024 р. № 1332 до постанови № 76. … Читати далі

Повернення невикористаної валюти після закордонного відрядження

Автор

Протягом якого терміну здійснюється повернення невикористаного залишку готівкової іноземної валюти, що була отримана СГ з поточного рахунку для забезпечення витрат на відрядження працівників за кордон? Відповідно до п. 16 розд. І Положення про заходи захисту та визначення порядку здійснення окремих операцій в іноземній валюті, затвердженого постановою Правління Нацбанку від 02.01.2019 р. № 5 (далі – … Читати далі

Яка є відповідальність за порушення законодавства про охорону праці?

Автор

Закон України «Про охорону праці» передбачає кримінальну, адміністративну, дисциплінарну та матеріальну відповідальність у разі порушення працівниками законодавства про охорону праці. За порушення законодавства про охорону праці та невиконання приписів посадових осіб органів виконавчої влади з нагляду за охороною праці юридичні та фізичні особи, які відповідно до законодавства використовують найману працю, притягаються органами виконавчої влади з … Читати далі

ВРУ прийняла за основу законопроект щодо модернізації системи соціального страхування

Автор

21 листопада 2024 року Верховна Рада України прийняла в першому читанні за основу проект Закону України про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо формування комплексної та справедливої соціальної підтримки (виплат та послуг) для осіб, в яких обмежена працездатність, зокрема осіб з інвалідністю (реєстр. № 12209). Метою законопроекту є модернізація системи соціального страхування та … Читати далі