Розлучена жінка виховує дитину з інвалідністю. Чи має право батько дитини на додаткову відпустку?

Так, має. Додаткова відпустка працівникам, які мають дітей, надається одному з батьків (матері або батькові). Батько на рівні з матір’ю має право на додаткову відпустку як працівник, що має дитину з інвалідністю, але за умови, що мати не скористалася такою відпусткою у відповідному році. Проте, у разі якщо батько позбавлений батьківських прав, він не має … Читати далі

Зміна керівника підприємства: як авторизуватися на порталі ПФУ з новим КЕП

На підприємстві змінився керівник. Він отримав службовий кваліфікований електронний підпис. Чи потрібно йому окремо звертатися до Пенсійного фонду, щоб авторизуватися на вебпорталі як страхувальнику? Щоб керівник підприємства міг авторизуватись на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України як страхувальник, він має використовувати кваліфікований електронний підпис (КЕП), виданий службовій особі, якій офіційно надано право підпису. Також для … Читати далі

Як оплачується простій, запроваджений у зв’язку із бойовими діями на відповідній території?

Згідно з вимогами статті 113 КЗпП України час простою не з вини працівника оплачується з розрахунку не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого працівникові розряду (окладу). На умовах, передбачених у колективному договорі, оплата за час простою може здійснюватися у більшому розмірі. Керівники державних органів, підприємств, установ та організацій, що фінансуються або дотуються з бюджету, … Читати далі

Як працівник може звільнитися з роботи, якщо в населеному пункті відбуваються бойові дії?

У зв’язку з веденням бойових дій у районах, в яких розташоване підприємство, установа, організація, та існування загрози для життя і здоров’я працівника він може розірвати трудовий договір за власною ініціативою у строк, зазначений у його заяві. Виключеннями є випадки примусового залучення до суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану та залучення до виконання робіт на … Читати далі

Працівник повідомив про встановлення інвалідності із запізненням: з якої дати застосовувати ставку ЄСВ 8,41%?

У серпні 2025 року працівник надав витяг з рішення експертної команди про встановлення йому інвалідності, датований 10 червнем 2025 року. З якої дати застосовувати ставку ЄСВ 8,41%? Пільгова ставка ЄСВ 8,41 % Згідно із ч. 13 ст. 8 Закону про ЄСВ № 2464, роботодавці – юридичні особи (підприємства, установи, організації) мають право застосовувати пільгову ставку … Читати далі

Умови призначення пенсії за віком на пільгових умовах

Умови та норми, що визначають право на пенсію за віком на пільгових умовах, регулюються частиною 2 статті 114 та Прикінцевими положеннями Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 № 1058-IV. Право на призначення пенсії за віком на пільгових умовах мають працівники незалежно від місця останньої роботи, які були зайняті повний робочий день на … Читати далі

Чи зараховується до середньомісячного сукупного доходу для призначення субсидії виплата до Дня Незалежності?

Під час обчислення житлової субсидії враховується середньомісячний сукупний дохід домогосподарства. До сукупного доходу включаються: заробітна плата; грошове забезпечення військовослужбовців; пенсія; стипендія, крім соціальної, яка надається дітям-сиротам, дітям, позбавленим батьківського піклування, та особам з їх числа; соціальні виплати, у тому числі пільги на оплату житлово-комунальних послуг, придбання твердого палива та скрапленого газу; допомога по безробіттю, інші … Читати далі

Особливості укладення трудового договору з працівником на виконання роботи за сумісництвом

Які особливості укладення трудового договору з працівником на виконання роботи за сумісництвом? Який алгоритм дій роботодавця щодо оформлення трудових відносин з таким працівником? Кількість трудових договорів, за якими працівник може працювати за сумісництвом законодавством не обмежена. Водночас при укладенні трудового договору на роботу за сумісництвом сторони повинні враховувати реальну можливість працівника виконувати таку роботу. Умови … Читати далі

Обставини, за яких можуть припинити виплату субсидії

За яких обставин можуть припинити виплату субсидії? Найчастіше надання житлової субсидії припиняється з наступних причин, що унеможливлюють її виплату: • зміна місця проживання заявника; • купівля майна (квартири, будинку, транспортного засобу, земельної ділянки), валюти на суму, що перевищує 50 тис. грн та не повідомлення про цю обставину Пенсійному фонду України у місячний термін; • наявність … Читати далі

Боротьба з клановими спецпенсіями триває: чи прийме Рада відповідний закон та що можуть зробити громадяни для цього?

Голова Податкового Комітету ВРУ Данило Гетманцев констатує, що вже не перший місяць бачить затягування розгляду питання скасування кланових спецпенсій. “Система пручається, клани чинять опір, і це зрозуміло. Але врешті справедливість має перемогти”, – пише Д. Гетманцев. На сайті Верховної Ради з’явилась петиція про скасування кланових спецпенсій: «За скасування несправедливих пенсій для обраних. Прошу розглянути законопроект … Читати далі