Соціальне страхування

Чи зараховується до стажу, що дає право на щорічну відпустку, час, коли працівник був мобілізований

Автор

Чи зараховується до стажу, що дає право на щорічну відпустку, час, коли за працівником призваним на військову службу під час мобілізації зберігалися місце роботи (посада)? Ні, з 19.07.2022 за працівниками, призваними на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, військову службу за … Читати далі

Житлова субсидія у травні зменшиться: завершився опалювальний сезон

Автор

Відповідно до положень постанови КМУ від 21.10.1995 р.№ 848 «Про спрощення порядку надання населенню субсидій для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг, придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива», житлова субсидія на оплату житлово-комунальних послуг, витрат на управління багатоквартирним будинком призначається з місяця звернення за її призначенням до дати закінчення опалювального сезону. Житлова … Читати далі

Режим роботи, укладення, розірвання трудового договору – гарантії для осіб з інвалідністю

Автор

Законодавство України передбачає низку гарантій та пільг для осіб з інвалідністю, зокрема: випробування не встановлюється при прийнятті на роботу осіб з інвалідністю, направлених на роботу відповідно до рекомендації медико-соціальної експертизи (частина 3 статті 26 Кодексу законів про працю України (надалі КЗпП України); строковий трудовий договір підлягає розірванню достроково на вимогу працівника в разі його хвороби … Читати далі

Мінімальний та максимальний розмір щомісячної страхової виплати

Автор

Згідно з нормамиЗаконуУкраїни“Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування”сума щомісячної страхової виплати встановлюється відповідно до ступеня втрати працездатності та виходячи із середньомісячної заробітної плати, яку людина одержувала до ушкодження здоров’я. Максимальний розмір щомісячної страхової виплати не може перевищуватичотири мінімальні заробітні плати. Мінімальний розмірпризначеноїщомісячної страхової виплати у перерахунку на 100 % втрати професійної працездатності не може бути меншим … Читати далі

Відтепер потерпілі на виробництві можуть повноцінно користуватись соціальними послугами та послугами медичного догляду

Автор

Для забезпечення права потерпілих від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання на соціальні послуги з догляду і медичні послуги в межах Програми медичних гарантій, 28 квітня Уряд прийняв відповіднупостанову, розроблену Міністерством соціальної політики. Постанова визначає механізм надання даних послуг, а також взаємодію Пенсійного фонду України (як установи, відповідальної за виконання функцій соціального захисту осіб, … Читати далі

Деякі особливості виправлення помилок у звітності ФОПа – платника єдиного податку

Автор

Податківці висловилися щодо формування Додатку 1 у складі декларації платника єдиного податку – ФОПа з типом «Уточнююча», яка подається у зв’язку з виправленням самостійно виявлених помилок у раніше поданій декларації, якщо такі помилки не впливають на раніше задекларовані у Додатку 1 грошові показники, суми нарахованогоЄСВта реквізити. Відповідно до п. 4 ч. 2 ст. 6 Закону … Читати далі

Парламент планує прийняти за основу законопроєкт про накопичувальне пенсійне забезпечення

Автор

Комітет ВР з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів рекомендував парламенту прийняти за основу законопроєкт № 9212, який передбачає впровадження системи пенсійних накопичень в Україні. Про це повідомила голова комітету, народна депутатка від фракції «Слуга Народу» Галина Третьякова. «Питання впровадження другого рівня пенсійного забезпечення надзвичайно складне. Народним депутатам та Уряду попередніх скликань не вдалося … Читати далі

На скільки може бути зменшено розмір одноразової допомоги у зв’язку з нещасним випадком на виробництві, якщо в результаті розслідування нещасного випадку виявлено, що працівник порушив правила техніки безпеки?

Автор

Порушення застрахованою особою правил охорони праці, що спричинилонещаснийвипадок або професійне захворювання, не звільняє страховика від виконання зобов’язань перед потерпілим. Проте, якщо під час розслідування нещасного випадку встановлено, що ушкодження здоров’я насталоне лише з вини роботодавця, а й внаслідок порушення потерпілим нормативних актів про охорону праці, розмір одноразової страхової виплати може зменшуватися, але не більш як … Читати далі

Перерахунок пенсій працюючим пенсіонерам: як це відбувається

Автор

Порядок проведення перерахунку пенсій пенсіонерам, які продовжують працювати, визначено ч. 4ст.42 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування“ та постановою правління Пенсійного фонду України від 18.05.2018 р. № 10-1. Пенсії автоматично перерахують працюючим пенсіонерам, які після призначення/попереднього перерахунку пенсії продовжували працювати та на 1 березня 2023 року набули 24 місяці страхового стажу, або тим, які … Читати далі

Право на щорічну відпустку, коли укладено трудовий договір із нефіксованим робочим часом

Автор

Чи має працівник на щорічну відпустку, коли з ним укладено трудовий договір із нефіксованим робочим часом? Інспектором праці Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці з даного питання надано відповідь: Так, під час воєнного стану виконання роботи на умовах нефіксованого робочого часу не тягне за собою обмежень обсягу трудових прав працівників. Тобто щорічна … Читати далі