Розміри страхових виплат для найманих працівників

Страховий стаж і сплата ЄСВ гарантують працівникам соціальний захист: оплату лікарняних, допомогу на випадок безробіття, нещасного випадку на роботі чи професійного захворювання, пенсію. Перевірте оформлення трудових відносин, своєчасність і повноту сплати страхових внесків, свій страховий стаж. Страховий стаж – це період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені … Читати далі

ФОП єдинник у декретній відпустці: чи платити ЄП?

Чи звільняється ФОП – платник ЄП першої або другої групи від сплати ЄП на період тимчасової втрати працездатності у зв’язку з вагітністю та пологами? Відповідно до п. 295.5 ПКУ єдиного податку першої і другої груп, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, … Читати далі

Як оформити відпустку по догляду за дитиною до трьох років

Після того, як закінчилася відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами, за бажанням матері або батька, роботодавець надає відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення рівних можливостей матері та батька у догляді за дитиною», були внесені зміни до частини 3 … Читати далі

Які документи підтверджують факт неможливості виконання працівником роботи за станом здоров’я?

Відповідно до Порядку розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця (власника або уповноваженого ним органу, фізичної особи, яка використовує працю найманих працівників) у зв’язку з виявленням невідповідності працівника займаній посаді за станом здоров’я за наявності в нього права на призначення дострокової пенсії за віком, затвердженого постановою КМУ від 27.12.2022 р. № 1449, невідповідність працівника займаній посаді … Читати далі

Алгоритм від МОЗ щодо отримання е-лікарняного

МОЗ України нагадує, що вже майже два роки як лікарі фактично відмовились від паперових бланків листків непрацездатності, натомість вони використовують цифрові інструменти для формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність (далі – МВТН). В електронній системі охорони здоров’я вже створено понад 20 млн МВТН. На основі таких медичних висновків формується електронний лікарняний. Виписка паперових лікарняних змушувала … Читати далі

Кабмін ініціює зміни у сферу соціального страхування

Кабінетом Міністрів України зареєстровано у Верховній Раді України проект Закону «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо загальнообов’язкового державного соціального страхування» (реєстр. № 10017). Законопроект має на меті приведення законодавчих актів України у відповідність до Закону України від 21.09.2022 р. № 2620-ІХ «Про внесення змін до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» … Читати далі

Особливості нарахування ЄСВ на суму лікарняних

Яким чином нараховувати ЄСВ працівнику за основним місцем роботи, якщо сума допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами, в розрізі окремих місяців не перевищує розмір мінімальної заробітної плати? Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 4 Закону України від 08.07.2010 р. № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (далі … Читати далі

Оплата непрацездатності під час виконання тимчасових або громадських робіт

Якщо під час виконання тимчасових або громадських робіт працівник захворіє, то чи потрібно оплачувати такий листок непрацездатності? -Так, потрібно оплачувати. Оскільки на працівників, залучених догромадських та інших роботах тимчасового характеру поширюється загальнообов’язкове державне соціальне страхування, вони є застрахованими особами і мають право на допомогу по тимчасовій непрацездатності з урахуванням їх страхового стажу.

Президент підписав Закон про спрощення управління багатоквартирними будинками

Президент підписав Закон України “Щодо спрощення управління багатоквартирними будинками” від 14.07.2023 р. № 3270-IX. Спрощення полягає в можливості використання електронних інструментів та електронного цифрового підпису. Серед нововведень, передбачених документом: • запроваджується можливість використовувати електронні підписи (ЕП) під час голосування (зміни до Закону України “Про об’єднання співвласників багатоквартирного будинку”), • створюється можливість брати участь у зборах … Читати далі

Чи можна в умовах воєнного стану розірвати трудовий договір з ініціативи роботодавця у період хвороби працівника?

Південно-Західне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці інформує: відповідно до вимогст. 5 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»,у період дії воєнного стану допускається звільнення працівника з ініціативи роботодавця у період його тимчасової непрацездатності. При звільненні працівника зазначається дата звільнення, яка є першим робочим днем, наступним за днем закінчення тимчасової непрацездатності, … Читати далі