Індексація зарплати у 2026 році: нові і старі правила, особливі випадки, базовий місяць, індексація у Дія.Сіті та відповідальність роботодавця. Про все це розкажемо у статті. Нормативна база Індексація грошових доходів населення у 2026 році проводиться на підставі: Закону України від 03.07.1991 № 1282-XI «Про індексацію грошових доходів населення»; Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого … Читати далі
03 грудня 2025 року було прийнято у другому читанні проєкт Закону про Державний бюджет на 2026 рік (№ 14000). Мінімальна заробітна плата = 8647 грн, прожитковий мінімум для працездатної особи = 3328 грн. Індексацію знов обнулять. До підписання, оприлюднення та набуття чинності відповідним Законом про державний бюджет на 2026 рік продовжують діяти чинні на сьогодні … Читати далі
Чи треба індексувати заробітну плату працівників, які працюють за зовнішнім сумісництвом? Так, заробітна плата зовнішніх сумісників індексується, але з урахуванням певних умов та правил, встановлених законодавством України. Індексація за основним місцем роботи Згідно зі статтею 10 Закону України «Про індексацію грошових доходів населення», заробітна плата індексується насамперед за основним місцем роботи. Обмеження розміру Доходи за … Читати далі
Індекс інфляції за вересень 2025 року = 100,3%. Яка сума індексації у листопаді 2025 року? Які базові місяці? В листопаді 2025 року індексація заробітної плати зберігається на рівні попередніх місяців (липень-жовтень) для працівників з базовими місяцями січень та лютий 2025 року. Для базового місяця січня 2025 року: сума індексації становить 133,23 грн. Для базового місяця … Читати далі
Якщо працівник з 7 липня у відпустці на 14 календарних днів, як рахувати індексацію зарплати? Оклади підвищували у січні 2025 року. Якщо працівник перебуває у відпустці з 7 липня 2025 року на 14 календарних днів, індексацію заробітної плати необхідно проводити, враховуючи, що місяць відпрацьовано не повністю. У такому випадку сума індексації визначається з розрахунку повного … Читати далі
Відповідно до пункту 2 Порядку індексації грошових доходів населення, індексації підлягають грошові доходи громадян, одержані в гривнях на території України, які не мають разового характеру: пенсії; стипендії; оплата праці найманих працівників підприємств, установ, організацій у грошовому виразі, яка включає оплату праці за виконану роботу згідно з тарифними ставками (посадовими окладами) й відрядними розцінками, доплати, надбавки, … Читати далі
Чи проводиться індексація заробітної плати у 2025 році? Відповідаючи на це запитання фахівці Держпраці пояснили, що обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації починається з лютого 2025 року, тобто базовим місяцем для нарахувань є січень. Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затверджений постановою КМУ від 17.07.2003 р. № 1078, визначає, що право на нарахування індексації … Читати далі
Що таке індексація зарплати і чому вона обов’язкова? Індексація заробітної плати — це державна гарантія, яка передбачена Законом України «Про індексацію грошових доходів населення» та Порядком № 1078 (постанова КМУ від 17.07.2003 № 1078). Її мета — захистити працівника від знецінення зарплати через інфляцію. Якщо рівень інфляції перевищив 3%, роботодавець зобов’язаний провести індексацію в місяці, … Читати далі
Чи проводиться індексація заробітної плати у 2025 році? Відповідаючи на це запитання фахівці Держпраці пояснили, що обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації починається з лютого 2025 року, тобто базовим місяцем для нарахувань є січень. Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затверджений постановою КМУ від 17.07.2003 р. № 1078, визначає, що право на нарахування індексації … Читати далі
Що таке індексація зарплати і чому вона обов’язкова? Індексація заробітної плати — це державна гарантія, яка передбачена Законом України «Про індексацію грошових доходів населення» та Порядком № 1078 (постанова КМУ від 17.07.2003 № 1078). Її мета — захистити працівника від знецінення зарплати через інфляцію. Якщо рівень інфляції перевищив 3%, роботодавець зобов’язаний провести індексацію в місяці, … Читати далі