Як відновити фінансову стабільність у правовому полі? Процедура банкрутства фізичної особи — це можливість законно врегулювати борги та розпочати новий фінансовий етап життя. У новому випуску рубрики «Про складні юридичні питання простою мовою» заступниця начальника Центрального відділу з питань банкрутства Марина Хороленко пояснює: ► коли господарський суд може відкрити провадження у справі про неплатоспроможність; ► … Читати далі
ДПС повідомила про стан розгляду судових справ станом на 1 листопада 2025 року: 69,2 тис. справ на загальну суму 464,5 млрд грн перебували у судах різних інстанцій. Розглянуто 16,3 тис. справ (165,6 млрд грн), з них: на користь ДПС — 5,9 тис. справ (97 млрд грн); на користь платників податків — 10,4 тис. справ (68,6 … Читати далі
Бажання захистити свої права та відшукати справедливість приводить людей до суду, рішення якого є обов’язковим до виконання. Проте існують обставини, які можуть стати причиною для розгляду судом питання про відстрочку або розстрочку виконання рішення. Що таке відстрочка та розстрочка виконання судового рішення? Життєві події, котрі прямо впливають на можливість виконати судове рішення враховуються та стають … Читати далі
Велика палата 4 листопада 2025 року на відкритій частині пленарного засідання у формі усного провадження продовжила розгляд справи за конституційними скаргами Сороки Віктора Володимировича, Карпенка Романа Миколайовича, Прокопенка Юрія Олексійовича, Дудкевича Едуарда Валентиновича, Романенка Олександра Володимировича, Ільюшонок Олени Юріївни. Заявники звернулися до Конституційного Суду України з клопотаннями перевірити на відповідність Конституції України підпункт 17 пункту … Читати далі
У трудових спорах питання припинення відносин є одним з найскладніших. Тому практика Верховного Суду є надважливою — вона конкретизує правові підстави, вибудовує єдині підходи до правозастосування і є орієнтиром для вирішення аналогічних спірних ситуацій. Розглянемо деякі висновки. Зміст статті: Умови угоди Юрисдикція спору Увільнення Інше *** Умови угоди Підстави припинення трудового договору за п. 1 … Читати далі
Сімейний кодекс України (далі – Кодекс) встановлює, що майно, набуте подружжям за час шлюбу, належить дружині та чоловікові на праві спільної сумісної власності незалежно від того, що один з них не мав з поважної причини (навчання, ведення домашнього господарства, догляд за дітьми, хвороба тощо) самостійного заробітку (доходу) (стаття 60 Кодексу). Проте не все майно, яке … Читати далі
Вищий антикорупційний суд визнав колишнього голову Державної фіскальної служби Романа Насірова винуватим у справі про ухвалення незаконних рішень на користь фірм екснардепа Онищенка. Йому призначили покарання у вигляді позбавлення волі на 6 років та штрафу в 17 тисяч грн (максимальна межа статті). Також протягом трьох років Насіров не зможе обіймати певні посади. Спільника Насірова обвинуваченого … Читати далі
У громадян виникає чимало питань щодо примусового виконання рішень судів та інших органів (посадових осіб), з якими вони завертають до органів державної виконавчої служби, тож розглянемо деякі з них, зокрема, що стосуються перевірки наявності виконавчих проваджень, заходів примусового виконання, а також можливості оскарження дій або бездіяльності державних виконавців. Як дізнатися про наявність виконавчого провадження? На … Читати далі
Суди отримають повноваження блокувати канали в месенджерах або вебсайти, якщо ті поширюватимуть приватне листування фізичних осіб — відповідне положення міститься у новому законопроєкті. Публікація чужих переписок без згоди власника буде заборонена. Таку пряму норму пропонує законопроєкт № 14057, який передбачає внесення змін до Цивільного кодексу України Ініціаторами виступила група народних депутатів на чолі зі спікером … Читати далі
Обмеження періоду нарахування відшкодування за затримку розрахунку при звільненні шістьма місяцями, запроваджене до ст. 117 КЗпП України після 19 липня 2022 року Законом України від 1 липня 2022 року № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових відносин», встановлює максимальну межу відповідальності роботодавця, але не скасовує необхідності застосування принципів розумності, … Читати далі