Наближається період зимових свят — Новий рік і Різдво, з якими традиційно пов’язані додаткові дні відпочинку для працівників. Водночас у 2025–2026 роках порядок організації роботи має важливі особливості, які варто врахувати. Воєнний стан і святкові дні Воєнний стан в Україні продовжено до 03 лютого 2026 року. На час його дії не застосовуються положення статей 71–73 … Читати далі
Призупинення трудового договору Чи мав роботодавець право призупинити дію трудового договору відповідно до ст. 13 Закону № 2136-IX, якщо підприємство розташоване на тимчасово окупованій території. Саме це питання, було основаним, що підлягало розгляду під час судової справи. Верховний Суд у постанові по справі № 369/13023/24 зазначив, що право призупинення трудового договору роботодавцем не є абсолютним. … Читати далі
Закон України від 05.11.2025 р. № 4681-ІХ передбачає збільшення виплат для сімей з дітьми, щоб допомогти поєднувати материнство (батьківство) з професійною діяльністю. Держава допомагатиме сім’ям на кожному етапі — від вагітності до першого класу дитини. Допомога в період вагітності, пологів та післяпологовий період Право на допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами мають усі жінки … Читати далі
Нагадуємо, що подати заяву на отримання одноразової грошової виплати в межах державної програми “Зимова підтримка” можна до 17 грудня 2025 року включно. Розмір виплати становить 6 500 гривень. Подати заявку можна: в електронному вигляді — через застосунок “Дія”; у паперовій формі — звернувшись до сервісного центру територіального органу Пенсійного фонду України. Виплата надається безготівково шляхом … Читати далі
Якщо колективним договором передбачена додаткова оплачувана відпустка 4 календарні дні за роботу у шкідливих умовах праці, на яку тривалість відпустки має право працівник, який працює прибиральником службових приміщень з використанням дезинфікуючих засобів за сумісництвом на 0,5 ставки 4 чи 2 календарні дні? Чи можна виплатити компенсацію за невикористану відпустку працівникові за період роботи з 03.10.2024 … Читати далі
Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону України від 08 липня 2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» базою нарахування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (далі – єдиний внесок) для платників, які згідно з п. 1 частини першої ст. 4 Закону № 2464 … Читати далі
З 2026 року змінюється механізм відповідальності за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю. Замість класичного штрафу, який нараховував Фонд соцзахисту осіб з інвалідністю, вводиться внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю. Ключові акценти для бухгалтера та кадровика: Норматив робочих місць для осіб з інвалідністю залишається, але змінюється логіка відповідальності. У 2026 році роботодавець за невиконаний … Читати далі
Які податки платитимуть підприємці на загальній системі оподаткування у 2026 році: ПДФО, військовий збір та ЄСВ згідно з новим Держбюджетом-2026? 12 грудня 2025 року офіційно опубліковано Закон про Державний бюджет України на 2026 рік. З нього випливають ключові показники, які напряму впливають на оподаткування ФОПів-«загальників» у 2026 році: з 1 січня 2026 року мінімальна заробітна … Читати далі
Страховий стаж за кордоном: як українцям продовжувати сплачувати внески та зараховувати іноземний стаж до пенсії. Тисячі українців, які вимушено виїхали за кордон через війну, турбуються про майбутнє пенсійне забезпечення. Незважаючи на зміну місця проживання, громадяни можуть і далі формувати страховий стаж двома шляхами: 1) сплачуючи добровільні внески до Пенсійного фонду України, 2) зараховуючи іноземний трудовий … Читати далі
У січні 2026 року мені виповнюється 60 років. Скільки потрібно мати стажу для виходу на пенсію? Згідно із законодавством вік виходу на пенсію визначає набутий людиною страховий стаж. Це може бути 60, 63 або 65 років. Необхідний страховий стаж, який визначає право на призначення пенсії за віком, встановлено законом на дату досягнення людиною відповідного віку. … Читати далі