Так, скасовується. Відповідно до пункту 10 частини другої статті 4210Закону України «Про зайнятість населення» центр зайнятості скасовує виданий дозвілу разі несплати роботодавцем, за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за особу, на застосування праці якої отримано дозвіл,протягом двох місяців з дати укладення трудового договору(контракту) з іноземцем чи особою без громадянства, крім випадків, передбачених законодавством.
Моніторинг сплати роботодавцем єдиного внеску здійснюється шляхом обміну даними з Пенсійним фондом України.
Також, у разі скасування дозволу на цій підставі, роботодавець не зможе повторно оформити дозвіл на роботу протягом 1 року з дня прийняття відповідного рішення.