Розрахунок внеску за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю (аудіоверсія)

Норматив працевлаштування

Згідно зі ст. 18-2 Закону №875, для роботодавців із середньообліковою кількістю штатних працівників від 8 до 25 осіб норматив становить 1 робоче місце. Оцінка виконання здійснюється щоквартально.

Формула базового внеску за квартал

Внесок розраховується за формулою:

Базовий внесок = Середньомісячна ЗП × 40% × 3 місяці × Кількість незаповнених місць.

Проте, на період дії воєнного стану та до кінця кварталу, в якому його буде скасовано або припинено, розмір внеску зменшується на 50% (сплачується 50% від базового розрахунку).

Приклад розрахунку за квартал:

• Базовий розмір внеску: 26 000 × 40% × 3 × 1 = 31 200 грн;
• Сума до сплати (з урахуванням пільги 50%): 31 200 × 50% = 15 600 грн

Отже, сума внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю за квартал становить 15 600 грн (із застосуванням 50% пільги, що діє під час воєнного стану). Базовий розмір внеску без урахування воєнної пільги складає 31 200 грн.

Висновки

• Норматив працевлаштування для підприємств з кількістю штатних працівників від 8 до 25 осіб становить 1 робоче місце;
• Базовий квартальний внесок розраховується як добуток середньомісячної зарплати на 40%, кількість місяців у кварталі (3) та кількість незаповнених робочих місць;
• На період дії воєнного стану сума внеску зменшується на 50%.